ESKALACIJA VRŠNJAČKOG NASILJA, NEPOTIZAM, KAZNE INSPEKCIJE: Ko štiti kadrove Vesne Bratić u OŠ “Vuko Jovović”?

Piše: Tijana Lopičić

Direktorica OŠ “Vuko Jovović” u Danilovgradu Mirjana Keković, kadar Vesne Bratić, ostaje na funkciji uprkos brojnim optužbama i kaznama prosvjetne inspekcije. Umjesto rješavanja problema, pod njenim rukovodstvom škola postaje mjesto eskalacije vršnjačkog nasilja, dok se prioritet daje zataškavanju umjesto adekvatnom pristupu rješavanju slučajeva.

Podsjetimo, Vesna Bratić je nezakonito smijenila preko 140 direktora vaspitno-obrazovnih ustanova, čime je budžet Crne Gore oštetila za više od 300.000 eura. Stoga, nije ni čudo što pod njenim kadrovima nepravda i degradacija obrazovnog sistema postaju pravilo, a ne izuzetak.

Zabrinuta grupa roditelja i nastavnika, suočena sa ozbiljnim problemima, dostavila je portalu Aktuelno obimnu dokumentaciju koja svjedoči ne samo o eskalaciji vršnjačkog nasilja u pomenutoj školi, već i o potpunoj degradaciji nastavnog procesa, budući da se direktorica Keković, kako nam je rečeno, gotovo uopšte se ne pojavljuje na svom radnom mjestu.

Vesna Bratić – svetosavskim revanšizmom dovela prosvjetu do potpunog kolapsa

Jedan od ozbiljnijih incidenata dogodio se 19. februara 2025. godine, kada je učenika šestog razreda u školi napala grupa đaka osmog razreda. Brutalno su ga udarali rukama i nogama. Slučaj je prijavljen policiji, ali je škola odbila da dostavi video snimak sa sigurnosne kamere, tvrdi izvor portala Aktuelno dobro upućen u dešavanja u ovoj danilovgradskoj školi.

Uprkos težini napada, počinioci su sankcionisani samo sa ukorom direktora, što ne povlači čak ni izricanje neprimjerenog vladanja. Koliko su posljedice ovog nasilja ozbiljne, svjedoče medicinski izvještaji – psihološkinja Milena T. Bulajić uputila je učenika kod psihijatra, nakon čega mu je on dijagnostikovao F43.1 Disordo Posttraumaticus Stressogenes i propisao terapiju, koju učenik i dalje uzima, više od mjesec dana nakon napada.

“Tokom ovog incidenta, direktorica Keković nije bila na radnom mjestu, a pomoćnica direktorice Radović nije imala saznanja o događaju u školi. Tako je majka učenika, kada je stigla iz hitne pomoći, uskraćena za traženi odgovor”, ističe naš izvor.

Mirjana Keković

Da li je jedanaestogodišnji dječak zaslužio da škola, umjesto sigurne sredine za učenje i odrastanje, postane mjesto straha, đe nasilnici prolaze samo sa ukorom direktora? Da li je direktorica, prije nego što je izrekla ovu krajnje blagu sankciju, razmislila o dugoročnim psihološkim posljedicama koje će nesumnjivo uticati na psihofizički razvoj djeteta?

Nažalost, ovo nije usamljen slučaj. Policija često dolazi u školu, a pri tom i roditelji su nerijetko tražili pomoć od policije. Nasilničko ponašanje među vršnjacima osjetio je i učenik s posebnim potrebama, koji je zadobio lakšu povredu palca na ruci.

Kako su kazali naši izvori, umjesto da mu bude pružena odgovarajuća medicinska pomoć, s obzirom na to da boluje od epilepsije, direktorica Keković ga je vratila na nastavu, čime je pokazala krajnju nebrigu za njegovo zdravlje i sigurnost.

“Čini se da je ovakvim postupcima direktorica Keković nesumnjivo pokazala da je prioritet u njenom djelovanju zataškavanje slučajeva, jer osim vršnjačkog nasilja, prisutan je i učestali vandalizam grupe učenika”, tvrde naši izvori.

Degradacija obrazovanja pod rukovodstvom direktorice Keković

Ne samo da direktorica Keković ne zna riješiti problem vršnjačkog nasilja, već se može “pohvaliti” i nizom kazni od strane prosvjetne inspekcije. Kako navode naši sagovornici, zbog njenog nesavjesnog rada, škola i direktorka Keković plaćaju novčane kazne. Da je taj novac uložen u unapređenje nastave, vjerovatno izvještaji o izvršenom inspekcijskom  nadzori ne bi imali toliko nepravilsnosti, a integralno prenosimo samo dio inspekcijskoj nadzora broj UN IN-0401-741/24-23805 od 24. juna 2024:

Stručni aktivi ne postupaju na osnovu pomenutog Plana rada Škole, kojim je planiran programski sadržaj str. 82 i 83 istog Programa rada: od avgusta 2023. do avgusta 2024. godine (osim stručnih aktiva drugog, trećeg, četvrtog i petog razreda, školska 2023/24. godina), nijesu shodno navedenom Planu održane sjednice stručnih organa u decembru 2023. godine. Stručni aktivi njesu održali sjednice shodno obavezi iz Godišnjeg programa rada, jedino Stručni aktiv: Muzička, Likovna kultura i Preduzetništvo;

Plan rada direktora Škole, nije realizovan u skladu sa istim planom rada direktora Skole (str. 96 i 97. Godišnjeg plana rada Skole br. 981 od 03. oktobra 2023. godine);

Zapošljavanje rodbine, angažovana u gimnaziji “Sveti Sava” i OŠ “Milosav Koljenšić” Slap

Kako tvrde naši izvori, Kekovićevoj nije strano ni nezakonito zapošljavanje preko rodbinskih veza, poput sestre i kume, zloupotrebljavajući svoj službeni položaj.

Dodatni angažman u gimnaziji “Sveti Sava”

“Pri zapošljavanju kume na poziciji bibliotekara, prekršila je granski kolektivni ugovor, što je nakon prosvjetne inspekcije rezultiralo kaznama za školu i direktoricu. Pored toga, pokazuje veliku odvažnost odbijajući izvršiti presudu Višeg suda u Podgorici, ne vraćajući nezakonito smijenjenog radnika na poziciju koju trenutno zauzima kuma dotične, suprotno rješenju gž. br. 4809, od 10. decembra 2024. godine”, navode naši izvori.

Kako naglašavaju, poznato je da je Keković zapošljavala u radni odnos bez prethodnog objavljivanja konkursa, a pod pritiskom inspekcije morala je raskinuti sve ugovore koje je inspekcija označila kao nevažeće.

“Ako ste se zapitali koji je razlog čestih izostanaka direktorice Keković s posla, to je bilo njeno angažovanje u školi JU OŠ “Milosav Koljenšić” Slap na Zeti i u gimnaziji “Sveti Sava” Podgorica. Ovo povlači direktno razrešenje direktorice Keković, jer postoje dokazi da je sa JU OŠ “Milosav Koljenšić” imala ugovor o djelu, dok se ne zna da li je takav ugovor postojao i za angažovanje u gimnaziji “Sveti Sava”. Ovo će biti prijavljeno prosvjetnoj inspekciji i inspekciji rada”, tvrdi izvor portala Aktuelno.

Koliko god nevjerovatno zvučalo, u drugom tromjesečju nije održano 57 časova iz jednog predmeta koji su bili predviđeni planom i programom, a direktorica Keković nije imala saznanje o tome da časovi nijesu održani. Pri tome Nastavničko i Odjeljensko vijeće na kraju prvog polugodišta podnosi izvještaj o realizovanim časovima i donosi odluku da su svi planirani časovi održani. U tom periodu, redovna profesorica bila je na bolovanju, a direktorica je zaposlila nestručno lice – studenta – kao zamjenu za njen predmet. Zbog toga su ocjene ostale nezaključene u drugom tromjesečju.

“Redovna profesorica bila je primorana da održi nadoknadu tih časova u drugom polugodištu, jer nije mogla da nastavi sa časovima planiranim za drugo polugodište, dok učenici nijesu prošli gradivo koje je bilo predviđeno za prvo polugodište. Time nijesu samo učenici oštećeni, već i budžet škole, jer je škola prvo plaćala nestručnu zamjenu, a potom i dodatne časove profesorici koja je morala ponovo držati te časove. Direktorica Keković je tvrdila da je troškove pokrila iz sosptvenih sredstava, ali su isplate zapravo izvršene direktno sa računa škole”, rekli su naši sagovornici.

Pored toga što nije imala saglasnost Ministarstva prosvjete za odjeljenje od 16 učenika, ipak je iz tog odjeljenja, vjerovatno na zahtjev roditelja, premjestila 5 učenika. Motiv za ovakav potez nije sasvim jasan, ali je mogao rezultirati otkazom učiteljici i rasformiranjem njenog odjeljenja.

Portal Aktuelno uputio je pitanja OŠ “Vuko Jovović” vezano za ove tvrdnje, odgovore očekujemo.

Na kraju, grupa zabrinutih pojedinaca traži hitno razrješenje direktorice Mirjane Keković, smatrajući da njen rad ozbiljno ugrožava kvalitet obrazovnog sistema i sigurnost učenika. Ostaje da uputimo snažan apel na nadležne institucije, posebno Ministarstvo prosvjete, nadležne inspekcije i Kancelariju Ombudsmana, da sprovedu kompletnu istragu, kako bi se na najbolji mogući način riješili izuzetno problematični događaji koji s jedne strane utiču na psihološki razvoj učenika, a s druge strane apsolutno degradiraju obrazovni sistem.